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Jurisprudencia
    Jurisprudencia    10 d Julio d 2015

    SENTENCIA TJUE: EL PERSONAL EVENTUAL DE LA ADMINISTRACIÓN TIENE DERECHO A LA PERCEPCIÓN DE TRIENIOS
    Sentencia de 9 de julio de 2015, del Tribunal de Justicia (Sala Tercera). (Asunto C?177/14). Procedimiento prejudicial. Política social. Directiva 1999/70/CE. Acuerdo marco de la CES, la UNICE y el CEEP sobre el trabajo de duración determinada. Cláusulas 3 y 4. Principio de no discriminación. Personal eventual. Negativa a conceder trienios. Razones objetivas

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